Имеет ли право супруг взять отпуск вне графика, если жена будет госпитализирована в больницу на поздних сроках беременности? Может ли муж взять отпуск, чтобы оставаться дома с малолетними детьми, когда жена находтся в роддоме?

В соответствии со статьей 123 Трудового кодекса Российской Федерации отдельным категориям работников ежегодный оплачиваемый отпуск может быть предоставлен по их желанию в удобное для них время (т.е. не по графику отпусков). По желанию супруга ежегодный отпуск может быть предоставлен ему в период нахождения его супруги в отпуске по беременности и родам независимо от времени его непрерывной работы у данного работодателя. Кроме того, согласно статье 128 Трудового кодекса Российской Федерации, работодатель обязан предоставить работнику, у которого родился ребенок, отпуск без сохранения заработной платы продолжительностью до 5 календарных дней.

Версия для печати