Малые предприятия требуют особого внимания, так как на абсолютном большинстве этих предприятий уровень состояния охраны труда неудовлетворительный: отсутствуют специалисты по охране труда, не решены вопросы обучения по охране труда, не созданы комиссии по проверке знаний у работающих нормативных документов в области охраны труда, не разработаны локальные акты по охране труда и т.д.

Учитывая вышесказанное, администрация города отдаёт и будет впредь отдавать приоритет в работе с малым бизнесом путём обучения по охране труда руководителей и их работников.

Среди малых и микропредприятий велика доля организаций, занимающихся поставкой, изготовлением и реализацией лекарственных средств.

На предприятиях, специализирующихся на изготовлении и поставке готовой лекарственной продукции повышен риск получения производственных травм от действия электрического тока, падений, отравлений и профзаболеваний работающих, это требует от руководителей и должностных лиц выполнение определенных профилактических мер по созданию здоровых и безопасных условий труда. Прежде всего, на данных предприятиях необходимо поддерживать в исправном состоянии оборудование, вентиляционные системы, совершенствовать технологические процессы, обеспечивать персонал спецодеждой, средствами индивидуальной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, проводить за счет работодателя периодическое медицинское обследование работников и т.д.

На учебно-практическом семинаре специалисты проинформировали руководителей фармацевтических учреждений о действующих нормах Трудового кодекса Российской Федерации в области охраны труда.

О порядке организации работы по охране труда в фармучреждениях рассказала победитель городского конкурса по охране труда за 2008-2009годы в номинации «Лучший инженер по охране труда» Пруссакова Надежда Алексеевна.

Присутствующие ознакомились на мини-выставке с образцами спецодежды для профессий, которые характерны для аптечных учреждений.

Особый интерес вызвали средства защиты медперсонала от гриппа.