27 сентября 2012 года в малом зале администрации города Пензы состоялся учебно-информационный семинар для специалистов по охране труда предприятий, организаций, учреждений г.Пензы, посвященный 10-летию Трудового кодекса Российской Федерации.

Открывая семинар, заместитель главы администрации Сергей Симонов отметил, что Трудовой кодекс Российской Федерации  в настоящее время является основным источником трудового права в России  и  призван обеспечить работникам их права и свободы в сфере трудовых отношений, а также защиту прав и интересов работников и работодателей.  Новые экономические и политические реалии требуют адекватного правового регулирования трудовых отношений,  только зная трудовое законодательство и действуя согласно нему, российские граждане могут решать многие проблемы, возникающие в процессе трудовой деятельности.

С целью повышения  уровня знаний  трудового законодательства и ознакомления с последними изменениями, внесенными в него, участникам семинара был представлен  обзор и даны комментарии  последних  нормативных актов по охране труда. В частности,  даны разъяснения о порядке применения  приказа Минздравсоцразвития Российской Федерации  от 01.03.2012№ 181н «Об утверждении Типового перечня ежегодно реализуемых работодателем мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков», об  изменениях, внесенных в статью 236 Трудового кодекса Российской Федерации, которой  предусмотрена ответственность за нарушение работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат.

Кроме того, участникам семинара были представлены новинки спецодежды на осенне-зимний период 2012-2013года.